ГУ «Отдел образования города Жезказгана»
Официальный сайт государственного учреждения
Главная Информация Вакансии Государственное учреждение «Отдел образования города Жезказгана» объявляет конкурс на занятие вакантной административной гражданской должности директора в коммунальном государственном учреждении «Общеобразовательная средняя школа №22 отдела образования города Жезказгана» сроком на четыре года
Опубликовано: 28 августа 2019

Государственное учреждение «Отдел образования города Жезказгана» объявляет конкурс на занятие  вакантной административной гражданской должности директора в коммунальном государственном учреждении «Общеобразовательная средняя школа №22  отдела образования  города Жезказгана» сроком на четыре года ;

             Местонахождение учреждения:

Общеобразовательная средняя школа №22 отдела образования  города Жезказгана – 100600, Карагандинская область, город Жезказган, ул. Гагарина дом 38.

            Вид деятельности: Образовательная деятельность ( общее  среднее образование).

            Общие требования ко всем участникам конкурса:

1) высшее (или послевузовское) педагогическое образование;

2) стаж педагогической работы не менее пяти лет, в том числе стаж на руководящей должности не менее одного года, в малокомплектной школе не менее трех лет педагогической работы, стаж работы на руководящей должности не требуется;

3) наличие первой или высшей квалификационной категории, и (или) категорий "педагог-модератор", "педагог-эксперт", "педагог-исследователь", "педагог-мастер" (за исключением государственных служащих, работников организаций технического и профессионального, послесреднего образования, высшего и (или) послевузовского образования, методических служб);

4) справка о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 "Об утверждении форм первичной медицинской документации организаций здравоохранения" (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 6697);

5) справка об отсутствии судимости.

            Должен знать: Конституцию Республики Казахстан, Кодекс Республики Казахстан «О браке (супружестве) и семье», Законы Республики Казахстан «Об образовании», «О языках в Республике Казахстан», «О правах ребенка в Республике Казахстан», «О борьбе с коррупцией», «О государственных социальных пособиях по инвалидности, по случаю потери кормильца и по возрасту», «О специальных социальных услугах», «О социальной и медико-педагогической коррекционной поддержке детей с ограниченными возможностями», «О профилактике правонарушений среди несовершеннолетних и предупреждение детской безнадзорности и беспризорности» и другие нормативные правовые акты, определяющие направления и перспективы развития образования, основы педагогики и психологии, государственные общеобязательные стандарты образования достижения педагогической науки и практики, основы менеджмента, финансово-хозяйственной деятельности, законодательства о труде, правила и нормы охраны труда, техники безопасности и противопожарной защиты, санитарные правила и нормы.

            Должностные обязанности: Руководит деятельностью организации образования в соответствии с ее уставом и другими нормативными правовыми актами. Организует реализацию государственных общеобязательных стандартов образования совместно с педагогическими и методическими советами.

            Утверждает план работы, рабочие планы и программы. Обеспечивает всеобщее обязательное обучение детей по закрепленному участку в соответствии с законом всеобуча. Организует и совершенствует научно-методическую и материально-техническую базу учебно-воспитательного процесса. Организует и совершенствует методическое обеспечение учебно-воспитательного процесса. Обеспечивает развитие современных информационных технологий.

      Содействует деятельности учительских (педагогических) организаций, методических объединений, детских организаций. Формирует контингент учащихся, воспитанников в соответствии с лицензией на право ведения образовательной деятельности, обеспечивает социальную защиту учащихся и воспитанников. Защищает законные права и интересы (личные, имущественные, жилищные, трудовые и другие) воспитанников из числа детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, принимает меры по созданию им условий для поддержания родственных связей. Обеспечивает условия содержания и проживания воспитанников и обучающихся не ниже установленных норм. Создает необходимые условия безопасности жизни и здоровья обучающихся (воспитанников) и работников организации образования во время учебно-образовательного процесса.

      Организует работу и контроль по обеспечению питанием и медицинским обслуживанием учащихся в целях охраны и укрепления их здоровья. Распоряжается имуществом и средствами организации образования в пределах установленных законодательством РК, представляет ежегодный отчет о поступлении и расходовании финансовых и материальных средств учредителей.

      Обеспечивает учет, сохранность и пополнение учебно-материальной базы в соответствии с нормативными требованиями, отвечает за соблюдение правил внутреннего трудового распорядка, санитарно-гигиенического режима, охраны труда и техники безопасности.

      Осуществляет подбор и расстановку педагогических кадров и вспомогательного персонала, утверждает структуру управления, штатное расписание и должностные инструкции работников, создает условия для повышения их профессионального мастерства. Руководит педагогическим советом. Участвует в подготовке аттестации работников. Представляет учителей и других работников организации образования, особо отличившихся в труде, к поощрениям и наградам, налагает взыскания в пределах своей компетенции.

      Осуществляет связь с общественностью, координирует работу с родителями (лицами их заменяющими). Представляет организацию образования в государственных и иных организациях, обеспечивает подготовку и представление необходимой отчетности. Владеет компьютерной грамотностью, информационно-коммуникационной компетентностью..

            Должностной оклад в зависимости от выслуги лет от 82468 тенге до 99988 тенге.

 

Необходимые для участия в конкурсе документы должны быть предоставлены в течении 7 рабочих дней с момента публикации данного объявления в местных средствах массовой информации  о проведении конкурса по адресу: г.Жезказган, площадь Алаша,1, каб. № 214. Телефоны: 410466, 733048. d.altaibaeva@karaganda-region.gov.kz

       Конкурс проводится в четыре этапа:

   

      1) квалификационная оценка участников конкурса;

      2) согласование кандидатов с попечительским советом государственной организации образования (далее – попечительский совет);

    3) согласование кандидатов с органами управления образованием области (за исключением городов республиканского значения, столицы);

     4) собеседование на заседании конкурсной комиссии отдела  образования города Жезказгана.

   На первом этапе Конкурса в течение трех рабочих дней Комиссией отдела  образования города Жезказгана проводится квалификационная оценка документов.

      На втором этапе Конкурса по итогам проведения квалификационной оценки участников конкурса Комиссия отдела  образования в течение двух рабочих дней направляет списки кандидатов на занятие вакантной должности в попечительский совет.

            Попечительский совет в течение трех рабочих дней со дня поступления документов уведомляет кандидатов о дате, времени и месте прохождения заседания Попечительского совета.

      Попечительский совет в течение трех рабочих дней после извещения кандидата изучает представленные документы и проводит заседание с участием кандидата на занятие вакантной должности.

        На заседании Попечительского совета кандидат представляет Перспективный План развития государственной организации образования.

     По итогам заседания Попечительский совет выносит протокольное решение по кандидатурам на должность руководителя организации образования. Протокол заседания Попечительского совета представляется в отдел образования города Жезказгана  на следующий день после проведения заседания.

При определения Попечительским советом кандидатов, Комиссия отдела  образования города Жезказгана, направляет определенных кандидатов на согласование в управление образования Карагандинской области.

                 На третьем этапе для оценки профессиональной компетентности кандидатов создается комиссия, состав которой утверждается приказом управления образования Карагандинской  области.

Кандидаты проходят тестирование на знание Конституции Республики Казахстан от 30 августа 1995 года, Трудового кодекса Республики Казахстан от 23 ноября 2015 года, Бюджетного кодекса Республики Казахстан от 4 декабря 2008 года, Кодекса Республики Казахстан от 26 декабря 2011 года "О браке (супружестве) и семье", Закона Республики Казахстан от 27 июля 2007 года "Об образовании", Закона Республики Казахстан от 18 ноября 2015 года "О противодействии коррупции", Закона Республики Казахстан от 4 декабря 2015 года "О государственных закупках", Закона Республики Казахстан от 24 апреля 2010 года "О профилактике правонарушений", Закона Республики Казахстан от 11 октября 2011 года "О религиозной деятельности и религиозных объединениях", Закона Республики Казахстан от 11 июля 2002 года "О социальной и медико-педагогической коррекционной поддержке детей с ограниченными возможностями" и основ педагогики, психологии и собеседование.

       При прохождении тестирования кандидату предлагается 120 вопросов на знание вышеуказанных норм. Пороговый уровень для прохождения тестирования составляет 50 % по каждому направлению.

 Тестирование проводится в электронном формате.

            Тестирование организуют управления образования Карагандинской области.

            Управления образования Карагандинской области определяют место и организацию проводящую тестирование, сроки, время проведения тестирования и информируют кандидатов.

           Место проведения тестирования оборудуется камерами видео-аудио фиксации.

       Кандидаты тестирование имеют право проходить заранее, вне зависимости от объявления конкурса. При этом результаты тестирования действуют в течение одного календарного года и на территории региона, где было сдано тестирование.

                По завершении времени, выделенного на тестирование, программное обеспечение автоматически закрывается.

       Формируются коды правильных ответов.

     При прохождении тестирования кандидату предлагается 120 вопросов на знание:

      нормативных правовых актов – 100 вопросов, указанных в пункте 25;

      основ педагогики и психологии – 20 вопросов.

      Управления образования Карагандинской области формируют список кандидатов, участвующих в тестировании в рамках объявленного конкурса или заранее без объявленного конкурса на замещение должности руководителей государственных учреждений среднего образования.

            Кандидаты запускаются в пункт тестирования по списку по одному на основании документа, удостоверящего личность.

       До начала тестирования ответственное лицо объясняет кандидатам правила поведения кандидатов во время тестирования.

            При проведении тестирования кандидату не разрешается выходить из аудитории без сопровождения ответственного лица, переговариваться, пересаживаться с места на место, заносить в аудиторию и использовать шпаргалки, учебники и методическую литературу, калькулятор, фотоаппарат, мобильные средства связи.

      По завершении тестирования в программном обеспечении кандидату выдается результат тестирования – справка о прохождении тестирования, участвующих в конкурсе/вне конкурса на замещение должности руководителей государственных учреждений среднего образования.

         Справка о прохождении тестирования заверяется печатью управления образования Карагандинской области и считается действительной в течение одного года на территории региона.

       Кандидаты, набравшие пороговый уровень, решением комиссии допускаются к собеседованию на заседание комиссии при органе управления при органе управлением образования Карагандинской области области.

             Кандидаты, не набравшие пороговый уровень, решением комиссии не допускаются к собеседованию на заседании Комиссии при органе управлением образования Карагандинской области области. При этом кандидаты, не набравшие пороговый уровень, проходят повторное тестирование по истечении одного месяца со дня сдачи тестирования.

            На четвертом этапе проводится собеседование Комиссией отдела образования города Жезказгана, с целью определения уровня теоретических знаний кандидата законодательства Республики Казахстан в области психологии детского и подросткового возраста, психологии управления и делового взаимодействия в коллективе, кадрового менеджмента и служебной этики, а также уточнение информации, касающейся педагогических достижений, профессиональных и личностных качеств, организаторских способностей кандидата, определения перспектив деятельности в предполагаемой должности.

       По окончании всех этапов Конкурса Комиссия в течение трех рабочих дней определяет одного претендента и вносит его кандидатуру на представление руководителю органа управления образования для утверждения в должности.

            Расходы с участием в конкурсе (оплата дороги, в том числе дорожные расходы в областное управление образование для получения согласования, проживание и другие расходы) производятся за свои  счет участвующих граждан.      

                ГУ «Отдел образования города Жезказгана»  осуществляет прием следующих документов на замещение вакантной должности в течение семи рабочих дней со дня выхода объявления:

      1) заявление на участие в конкурсе на имя руководителя органа управления образованием с указанием места регистрации, фактического места проживания, контактных телефонов;

      2) копию документа, удостоверяющего личность;

      3) копию документа государственного образца об образовании;

      4) копию документа, подтверждающего трудовую деятельность;

      5) личный листок по учету кадров и фото;

      6) производственную характеристику с прежнего места работы с указанием имевшихся взысканий и поощрений;

      7) копию документа об имеющейся квалификационной категории и ученой степени (при ее наличии);

      8) справку о состоянии здоровья по форме, о состоянии здоровья по форме, утвержденной приказом исполняющего обязанности Министра здравоохранения Республики Казахстан от 23 ноября 2010 года № 907 "Об утверждении форм первичной медицинской документации организаций здравоохранения" (зарегистрирован в Реестре государственной регистрации нормативных правовых актов под № 6697);

      9) справку об отсутствии судимости;

      10) справку о прохождении тестирования (при ее наличии);
      11) перспективный План развития государственной организации образования.

      Копии документов, представленных для участия в конкурсе, заверяются кадровой службой с места работы или ответственным работником организации образования и заверяется печатью.

 

Копии документов, представленных для участия в конкурсе, заверяются кадровой службой с места работы или ответственным работником организации образования и заверяется печатью.

При предоставлении неполного пакета документов кандидату отказывается в приеме документов на участие в Конкурсе.

         Для участия в Конкурсе кандидат вправе предоставить на рассмотрение органу управления образованием материалы о его профессиональных достижениях, повышении квалификации, научных исследованиях, обобщении собственного педагогического опыта, наградах.

 

 Дата начала приема документов 29.08.2019 год

Дата окончания приема документов 09.09.2019 год

Данное объявление  опубликовано в 384 (384) номере  Республиканской общественно-политической, информационной, рекламной газете  «Arai» от 29 августа 2019 года.